Üniversitemizin aşağıda belirtilen birimlerine 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu’nun
48 inci maddesi hükümleri uyarınca devlet hizmetine girmede aranılan şartlara haiz öğretim
üyeleri (Profesör, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi kadrolarına) alınacaktır. 2547 sayılı
Yükseköğretim Kanunu’nun 23., 24. ve 26 ncı maddeleri ile madde 23(c), 24(d) ve 26(a)’ya
dayanılarak hazırlanan ve Yükseköğretim Kurulu Başkanlığı’nca onaylanan Eskişehir Osmangazi
Üniversitesi (ESOGÜ) Akademik Yükseltilme ve Atanma Başvuru Asgari Şartlarına ve puan
hesaplama tablosuna Personel Dairesi Başkanlığı internet adresi doküman arşivinden ulaşılabilir
(indirmek için lütfen tıklayın).
Başvurular şahsen veya resmi vekâletname ile yapılacak olup posta ile yapılacak
başvurular kabul edilmeyecektir. Duyurulur.
Başvuruda İstenen Belgeler:
- Başvuru dilekçesi (indirmek için lütfen tıklayın)
- Özgeçmiş
- 2 adet fotoğraf
- Nüfus Cüzdan Fotokopisi
- Doçentlik belgesi (Doçent ve Profesörlük kadrosuna başvuracaklar için)
- Doktor Öğretim Üyesi kadrosuna başvuran adaylar doktora/uzmanlık belgesi
(doktorasını yurtdışından almış olanlar için Üniversitelerarası Kurul Başkanlığınca (ÜAK)
denkliğinin onaylandığını gösteren belge) ve yabancı dil belgesi (ÜAK tarafından doçentlik
başvurusunda kabul edilen yabancı dil sınavlarının birinden yürürlükte olan ÜAK Doçentlik Dil
Koşulunu sağlamak.) - Profesör ve Doçent kadrosuna başvuran adaylar için yabancı dil belgesi (ÜAK
tarafından doçentlik başvurusunda kabul edilen yabancı dil sınavlarının birinden en az 65 (altmış
beş) puan almış olmak.) - ESOGÜ Akademik Yükseltilme ve Atanma Başvuru Formu’nda (Form için lütfen
tıklayınız) belirtilen düzen ve formatta hazırlanmış ve puanlanmış yayın listesi, (Profesör
kadrosuna başvuracaklar için biri başlıca araştırma eserini içeren yayın listesi) ve ekli bilimsel
yayınları, yurtiçi ve yurtdışı kongre ve konferans bildirileri, yayın atıflarına ilişkin belgeler,
eğitim-öğretim faaliyetleri, yönetilen doktora ve yüksek lisans (bilim uzmanlığı) çalışmaları ve
diğer bilgileri içeren Profesör adaylarının 6 adet, Doçent ve Doktor Öğretim Üyesi adaylarının 4
adet dosyayı dijital ortamda (USB-FLASH BELLEK İÇİNDE) bir örneğini de fiziksel olarak
teslim etmeleri gerekmektedir. - Hizmet Belgesi (Halen başka bir kamu kurumunda çalışmakta olanlar ile ayrılmış
olanlardan istenmektedir.) - Elektrik-Elektronik Mühendisliği Bölümü ve Uçak Mühendisliği Bölümünde eğitim
dili İngilizce olduğundan müracaat edecek adayların Yükseköğretim Kurumlarında Yabancı Dil
Öğretimi ve Yabancı Dille Öğretim Yapılmasında Uyulacak Esaslara İlişkin Yönetmelik’te
belirtilen şartları taşımaları gerekmektedir. - Adaylar yalnızca bir kadroya başvuru yapabilir.
Not: Başvuru süresi bu ilanın yayımı tarihinden itibaren 15 (onbeş) gün olup, son başvuru
tarihi tatile denk geldiği takdirde bir sonraki mesai saati bitimine kadar Profesör ve Doçent
kadroları için Rektörlük Personel Dairesi Başkanlığına, Doktor Öğretim Üyesi kadroları için ilgili
Dekanlık/Müdürlüklere başvurulması gerekmektedir. İlgili kadroya başvuran adayların
başvuruları, ESOGÜ Akademik Yükseltilme ve Atanma Başvuru Koşulları gereğince, Atama ve
Son Değerlendirme Komisyonu tarafından incelenerek yayın dosyaları asgari koşulları
karşılamaları halinde kabul edilecektir. Profesör başvurularında ÜAK’nin yürürlükteki doçentlik
başvuru koşulları uygulanacaktır. Profesörler ve Doçentler daimi statüye atanacaktır. Doktor
Öğretim Üyeleri yayın dosyalarında tez başlığını ve tezden üretilen yayınları ayrıca belirtecektir.
2547 sayılı Kanun’un Ek 38 inci maddesi uyarınca belirlenen %30’luk kota kapsamında başvuru
yapılabilecek Doktor Öğretim Üyesi kadrosu bulunmamaktadır. Doçentlik kadrolarına
başvuranlardan; 6 Mart 2018 tarihli ve 30352 sayılı Resmî Gazete’de yayımlanan 7100 sayılı
Kanun Hükmünde Kararname kapsamında, doçentlik unvanını Üniversitelerarası Kurulca sözlü
sınava tabi tutulmadan almış olan adaylar; müracaat ettikleri doçent kadroları için
Üniversitelerarası Kurulca oluşturulacak jüri üyelerince sözlü sınava tabi tutulacaklardır. Bu
sınavdan başarılı olamayan adayların kadrolara atamaları yapılmayacaktır.
DETAYLI BİLGİ İÇİN TIKLAYINIZ….